Уряд запускає нову програму підтримки для українців віком понад 50 років, які хочуть повернутися на ринок праці або змінити професію. Ініціатива отримала назву «Досвід має значення» та передбачає навчання, стажування і подальше працевлаштування.
Про старт програми повідомила прем’єр-міністерка Юлія Свириденко.
В Україні посилюється дефіцит кадрів
За її словами, дефіцит кадрів уже став однією з головних проблем для української економіки. Найбільше нестачу працівників зараз відчувають будівельна галузь, виробництво та оборонна промисловість. Уряд планує активніше залучати до роботи людей із професійним досвідом, які раніше залишили ринок праці або мають труднощі з працевлаштуванням через вік.
Як працюватиме програма «Досвід має значення»
Програма «Досвід має значення» складатиметься з кількох етапів. Спочатку учасники проходитимуть підготовку — оновлюватимуть резюме, здобуватимуть нові практичні навички та адаптуватимуться до сучасних вимог роботодавців. Після цього передбачені зустрічі з компаніями та обговорення можливих форматів співпраці.
Завершальним етапом стане короткострокове стажування або безпосереднє працевлаштування. Під час стажування роботодавці зможуть оцінити професійні навички кандидатів, а самі учасники — ознайомитися з новими умовами роботи. Програму реалізовуватимуть разом із Державним центром зайнятості, бізнесом та громадськими партнерами.
Уряд хоче активніше залучати працівників 50+
У Кабміні зазначають, що головною проблемою для людей старшого віку є не брак досвіду, а необхідність адаптації до сучасного ринку праці та цифрових вимог. За словами Свириденко, багато компаній визнають, що працівники віком 50+ залишаються надійними та відповідальними, однак роботодавці часто звертають увагу на недостатній рівень цифрових навичок кандидатів.
Водночас бізнес дедалі частіше повідомляє про нестачу персоналу. Саме тому уряд розраховує, що нова програма допоможе частково закрити кадровий дефіцит і створити більше можливостей для працевлаштування людей старшого віку.
Прем’єр-міністерка також закликала компанії відкривати стажування для кандидатів із досвідом, а українців віком понад 50 років — долучатися до програми.
Раніше видання Invest News повідомляло, що уряд планує активніше залучати до ринку праці громадян, які зараз не сплачують ЄСВ, через нові програми навчання та перекваліфікації.
