В Україні працює кілька державних програм, що дозволяють дорослим безоплатно здобути нову професію або підвищити кваліфікацію. Їх реалізує Державна служба зайнятості, орієнтуючись на потреби ринку праці та соціальну підтримку окремих категорій громадян.
Пише видання Економічна Правда.
Ваучери на освіту: кому доступні
Один із ключових інструментів — ваучер на навчання. Він дає змогу здобути новий освітній рівень у визначених закладах освіти коштом держави. Скористатися такою можливістю можуть українці віком від 45 років, ветерани, внутрішньо переміщені особи, люди з інвалідністю, звільнені з полону та громадяни, які зазнали поранень унаслідок війни.
Для всіх претендентів діють однакові вимоги: наявність професійно-технічної, фахової передвищої або вищої освіти, відсутність попереднього ваучера та перепідготовки за кошти фонду соцстрахування протягом останніх трьох років, а також статус не зареєстрованого безробітного.
Подати заявку можна онлайн через сайт Державної служби зайнятості — потрібно вказати контактні дані, наявну освіту, бажаний напрям і регіон навчання. Ваучер надається лише для переходу на вищий рівень освіти. Після подачі заявки протягом кількох днів з кандидатом зв’язується кар’єрний радник, а договір із закладом освіти необхідно укласти не пізніше ніж за 90 днів.
Ваучер можна використати для навчання більш ніж за 150 спеціальностями — від ІТ та медицини до будівництва, транспорту й агросфери. Максимальна сума фінансування обмежена десятьма прожитковими мінімумами для працездатних осіб — якщо навчання коштує дорожче, різницю потрібно сплатити самостійно або за участі роботодавця.
Курси для офіційно безробітних
Громадяни, які мають статус безробітного, можуть пройти професійне навчання за напрямами, популярними на ринку праці. Тривалість таких програм — до 10 місяців, залежно від спеціальності.
Навчання оплачується сертифікатом, який покриває витрати в межах установленого ліміту. Додатково передбачена компенсація за проживання під час навчання. Якщо фактична вартість перевищує встановлені межі, різницю оплачує сам слухач.
Окрім співпраці з освітніми закладами, Служба зайнятості проводить навчання у власних центрах профпідготовки, які працюють у низці регіонів. Загалом доступно понад 460 освітніх програм, а графіки набору груп публікуються у відкритому доступі.
Жінки в нетипових професіях
Окремо діє експериментальний проєкт із підготовки жінок за професіями, де традиційно працювали чоловіки. Навчання організовується на запит роботодавця: бізнес подає заявку про потребу в кадрах, після чого служба зайнятості підбирає кандидаток і направляє їх на курси.
Після завершення навчання роботодавець зобов’язаний працевлаштувати жінку за новою спеціальністю у визначений термін. Наразі перелік охоплює понад три десятки професій — від водійки міського транспорту до електрогазозварювальниці.
Таким чином, держава пропонує дорослим українцям реальні інструменти для зміни професії, повернення на ринок праці та підвищення конкурентоспроможності — як через освіту, так і через гарантоване працевлаштування.
Раніше видання Invest News писало про те, як пандемія та повномасштабна війна змінили підходи українців до роботи й навчання, прискоривши перехід в онлайн та впровадження нових технологій.
