Прем’єр-міністр України Денис Шмигаль повідомив, що в бюджеті на 2025 рік не передбачено підвищення мінімальної заробітної плати. За словами Шмигаля, розмір мінімальної зарплати залишиться на рівні 8 тисяч гривень.
Редакція видання Invest News вирішила детально розібратися в актуальних економічних процесах, які нині впливають на українську економіку.
Ця новина стала несподіванкою для багатьох, оскільки згідно з законопроєктом від 03.02.2025 №12462, мінімальна заробітна плата мала зрости до 9 100 гривень вже з 1 квітня 2025 року.
Чому не буде підвищення мінімальної зарплати
Причина зміни планів — складна економічна ситуація та необхідність економії державних ресурсів на фоні війни та інших викликів. Зміни у бюджетних планах стали наслідком невизначеності в економіці, зокрема через тривалу війну та її негативний вплив на фінансову стабільність країни. Уряд прийняв рішення зберегти мінімальну заробітну плату на поточному рівні, аби уникнути додаткових витрат і зберегти фіскальну дисципліну.
Податки з мінімальної зарплати
На сьогодні мінімальна заробітна плата становить 8 тис. гривень. З цієї суми працівники сплачують 18% податок на доходи фізичних осіб (ПДФО), що складає 1 440 гривень на місяць, а також військовий збір у розмірі 5%, що становить 400 гривень. Отже, мінімальна заробітна плата в Україні після сплати податків та зборів становить 6 160 гривень, а до державного бюджету спрямовується 1 840 гривень.
Останнє підвищення та його наслідки
Останнє підвищення мінімальної заробітної плати в Україні відбулося у квітні 2024 року, коли її рівень був збільшений на 900 гривень. Однак це підвищення виявилося незначним і не змогло покрити навіть темпів інфляції, що знижує реальну купівельну спроможність українців.
Підсумовуючи, варто зазначити, що відсутність підвищення мінімальної заробітної плати у 2025 році є компромісним кроком уряду, який дозволяє зберегти фіскальну стабільність, але погіршує умови життя для багатьох громадян. У контексті цього питання залишається актуальним розвиток політики підвищення заробітних плат в Україні, особливо з огляду на те, що в лютому 2025 року середня зарплата в центральних державних органах склала 51,4 тисячі гривень. Крім того, Верховна Рада України ухвалила законопроєкт, який передбачає підвищення заробітних плат державних службовців.
Наслідки для економіки та бюджету
Попри відсутність підвищення мінімальної зарплати, важливо зазначити, що поточний рівень не відповідає реальним потребам громадян. Інфляція у лютому 2025 року досягла 13,4% у річному вимірі, що особливо ускладнює ситуацію. Мільйони українців, які отримують мінімальну зарплату, постають перед труднощами в забезпеченні базових потреб.
Збереження мінімальної зарплати на нинішньому рівні має певні переваги для державного бюджету, оскільки це дозволяє зменшити витрати на соціальні виплати та пенсії. Проте це також сприяє збереженню високого рівня тіньової економіки, оскільки багато працівників продовжують отримувати частину зарплати “в конверті”, щоб уникнути сплати податків.
Тіньова економіка та податкове навантаження
Згідно з оцінками експертів, рівень тіньової зарплати в Україні сягає приблизно 30-40%. Це означає, що значна частина працівників отримує офіційно мінімальну заробітну плату, а решту — без належного податкового обліку. Така ситуація не тільки позбавляє державу частини податкових надходжень, але й створює соціальну несправедливість, оскільки люди, які працюють на неофіційних умовах, не мають доступу до соціальних гарантій, таких як пенсія або лікарняні.
Крім того, відсутність реального підвищення мінімальної заробітної плати обмежує можливості внутрішнього споживчого попиту, що своєю чергою сповільнює економічне зростання. Тіньовий сектор продовжує розвиватися через низький рівень офіційних зарплат, а бізнес, що платить своїм працівникам “в конверті”, позбавляється необхідних надходжень до бюджету.
